La inversión se reparte entre 6 proyectos productivos y 2 no productivos, equilibrando así el desarrollo económico y la mejora de servicios públicos.

La Asociación para el Desarrollo Rural e Integral de la Ribera del Duero Burgalesa (ADRI Ribera) ha formalizado el arranque operativo del nuevo periodo de ayudas LEADER en un acto celebrado ayer, miércoles 15 de abril, en su sede de Peñaranda de Duero, el presidente de la entidad, Ángel García González, procedió a la firma de los primeros ocho contratos con los promotores locales, enmarcados en el Plan Estratégico de la Política Agraria Común (PEPAC) de España para el periodo 2023-2027.

Los proyectos seleccionados en esta primera fase se distribuyen estratégicamente por toda la geografía de la Ribera burgalesa, alcanzando a las localidades de (Fresnillo de las Dueñas, La Horra, Nava de Roa, dos en Roa, Huerta de Rey, Gumiel de Izán y Baños de Valdearados.)

Los ocho contratos firmados se reparten en las dos tipologías fundamentales para el desarrollo integral de la comarca:

6 Proyectos de tipo Productivo: Estas iniciativas están lideradas por emprendedores y empresas privadas. Su objeto principal es la creación de actividad económica, la generación de beneficios y, fundamentalmente, la creación o mantenimiento de empleo. Son proyectos que aseguran la viabilidad económica del territorio y atraen inversión privada.

2 Proyectos No Productivos: En este caso, se trata de dos ayuntamientos. Su objetivo no es el beneficio económico directo, sino la mejora de la calidad de vida de los habitantes mediante la creación de infraestructuras básicas, servicios sociales, culturales o medioambientales que hagan de nuestros pueblos lugares más atractivos para vivir.

Los proyectos que se van a ejecutar con esta ayuda son:

La ADRI Ribera del Duero Burgalesa dentro del Plan Estratégico de la Política Agraria Común (PEPAC) de España para el periodo 2023-2027 cuenta con una asignación inicial para la medida 7119.2 LEADER de 1.548.267,64 €; repartida en 1.161.200,72 € para proyectos productivos y 387.066,91 € para proyectos no productivos.

El acto de ayer supone el primer paso para una convocatoria que ya cuenta con 33 solicitudes registradas, de las cuales 21 corresponden a proyectos de carácter productivo y 11 a iniciativas no productivas. A los ocho contratos ya firmados se sumarán otros dos que se formalizarán la próxima semana. Desde ADRI Ribera se informa que el resto de las solicitudes recibidas hasta la fecha se encuentran actualmente en diferentes fases de tramitación técnica y administrativa, avanzando a buen ritmo para asegurar que el apoyo financiero llegue a todos los rincones de la comarca lo antes posible.

Contratante: ADRI Ribera del Duero Burgalesa

La Asociación para el Desarrollo Rural e Integral de la Ribera del Duero Burgalesa convoca proceso de selección para una plaza de Técnica/o emprendimiento y orientación laboral, que desarrollará sus funciones en la sede de la Asociación sita en Peñaranda de Duero (Burgos), así como en el ámbito territorial de trabajo de la Asociación.

El trabajo se realizará de manera coordinada a nivel regional con otros Grupos de Acción Local de Castilla y León.

Se oferta una plaza de Técnica/o, mediante contrato, siendo el sistema de selección el concurso de méritos y entrevista. La plaza está financiada por convenios firmados con la Consejería de Agricultura, Ganadería y Desarrollo Rural de la Junta de Castilla y León. Bruto anual estimado entre 26.000 y 30.000 euros.

FUNCIONES PRINCIPALES CENTRADAS EN LA MUJER ANTES DEL 15 DE MARZO DE 2027

• Dispositivo de puesta en marcha del plan de asesoramiento de manera grupal, talleres participativos
  y de trabajo. Mínimo 5 grupos de mínimo 5 mujeres, dos sesiones de 90 minutos.
• Asesoramiento directo, personalizado y a la carta a 20 mujeres, con dos sesiones mínimo sobre sus
  necesidades y demandas a la hora de mejorar su empleabilidad o emprendimiento.
• Desarrollo en un servicio de community manager del plan de apoyo a las mujeres rurales en cada
  territorio, y en especial a la función de asesoramiento. Mínimo 120 post en total y 2 vídeos.

Formación y sensibilización.

• Jornada de presentación presencial de puesta en marcha de la estrategia en el territorio con
  intervenciones y un taller con ejemplos concretos de propias promotoras del territorio u otros
  territorios. 1 jornada mínimo, 4 horas, 30 asistentes.
• Formación presencial u online sobre las necesidades de emprendimiento o empleabilidad
  detectadas. Una acción formativa mínimo, 15 alumnas, 15 horas lectivas.

Promoción y divulgación.

• Elaboración de fichas de proyectos de mujeres emprendedoras incluyendo fotografías, por lo menos
  6 por territorio.
• Realización de material promocional y de apoyo a la implementación de la estrategia en el territorio

Coordinar las acciones con las Redes y preparar las justificaciones de las ayudas.

FUNCIONES PRINCIPALES CENTRADAS EN ORIENTACIÓN GENERAL HASTA 2028

1.        

REQUISITOS MÍNIMOS EXIGIDOS PARA EL PUESTO DE TRABAJO

Para ser admitido al presente proceso selectivo, los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitos:

• Formación universitaria.
• Experiencia en trabajos relacionados con las funciones a desarrollar.
• Poseer permiso de conducir B y disponibilidad de vehículo.
• Poseer la capacidad funcional necesaria para el desempeño de las tareas y no padecer enfermedad o defecto físico que impida el desarrollo de las funciones exigidas, sin que esto suponga exclusiones por limitaciones físicas o psíquicas. Los aspirantes discapacitados deberán acreditar la compatibilidad mediante certificado expedido por los equipos competentes en España.
• No haber sido separado de la función pública o despedido del servicio de cualquiera de las administraciones públicas, organismo o sociedades dependientes de la misma mediante expediente disciplinario, ni haber sido objeto de despido procedente de cualquier empresa. No encontrarse en situación de suspensión en los casos señaladas en el apartado anterior.

VALORACIÓN DE LOS CANDIDATOS:

1. Títulos de primer o segundo grado universitario en alguna de las siguientes materias: Relaciones laborales y recursos humanos. Administración y dirección de empresas. CSS Empresariales. Económicas. Grado de Comercio. Ciencias del trabajo. Trabajo social. Económicas. Grado de Comercio. Ciencias del trabajo. Trabajo social. Educación social. Psicología (2 puntos). (Se presentará todos los documentos que lo justifiquen con un archivo único llamado documentoB.pdf)
2. Título de Master oficial del estado en alguna de las siguientes materias: Emprendimiento.  Formación.  Igualdad de género. Creación y dirección de empresas digitales.  Administración de empresas. Estrategias de canales de comercialización y distribución. Prospección de mercados de trabajo y orientación laboral (2 puntos). (Se presentará todos los documentos que lo justifiquen con un archivo único llamado documentoC.pdf)
3. Experiencia laboral demostrable en orientación laboral (2 puntos). (Se presentará todos los documentos que lo justifiquen con un archivo único llamado documentoD.pdf)
4. Experiencia laboral demostrable en orientación al emprendimiento (2 puntos). (Se presentará todos los documentos que lo justifiquen con un archivo único llamado documentoE.pdf)
5. Experiencia laboral demostrable en alguna de las siguientes materias: gestorías, proyectos de repoblación y desarrollo rural, organización de eventos, coaching y programas de igualdad de género (1 puntos). (Se presentará todos los documentos que lo justifiquen con un archivo único llamado documentoF.pdf)
6. Conocimientos de ofimática de Word y Excel (2 puntos). (Es necesario que sean ambos para puntuar). (Se presentará todos los documentos que lo justifiquen con un archivo único llamado documentoG.pdf)
7. Conocimientos de Usuario en backend de WORDPRESS (1 punto). (Se presentará todos los documentos que lo justifiquen con un archivo único llamado documentoH.pdf)
8. Valoración del candidato mediante entrevista (6 puntos). (Como mínimo las 3 personas con mayor puntuación en el sumatorio anterior).

PERIODO DE CONTRATACIÓN

La duración de este contrato será de hasta 29 meses con un periodo de prueba del máximo legal y sujeta en todo momento a dotación presupuestaria y la consecución de los objetivos previstos.  La incorporación será inmediata.

PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES

Las solicitudes firmadas y en PDF en caso de enviarse online, incluirán Curriculum Vitae y Modelo de solicitud (documentoA.pdf), así como cualquier documento que acredite los puntos postulados. No se permitirá subsanar la candidatura. El expediente de solicitud se valorará según lo presentado, y si no existen los documentos justificativos descritos de la postulación, se valorará como no poseedor de ese requisito. Ningún documento justificativo desde el B al H podrá ser el Currículum Vitae. La documentación deberá remitirse mediante correo electrónico a adm@riberadeldueroburgalesa.com con el ASUNTO “OFERTA DE TÉCNICO DE ORIENTACIÓN” o en la sede antes del día 27 de abril de 2026 a las 14:00 horas. El plazo podría ampliarse si no se contara con 3 candidatos con toda la oferta cumplimentada adecuadamente. Cualquier candidatura que no cumpla estrictamente lo descrito será desestimada.

PROCEDIMIENTO DE SELECCIÓN

Tras el cierre del periodo de presentación de las solicitudes, se comunicará a todos los candidatos preseleccionados por currículo vía telefónica o telemática su aceptación o no a la candidatura al puesto de trabajo, concertándose, en su caso, fecha y hora de la entrevista que podrá ser presencial o telemática. Se seleccionarán un máximo de  3 a 10 candidatos por méritos que serán los que pasen a la fase de entrevista.

El fin de esta entrevista será valorar y comprobar la aptitud específica de los aspirantes para el desempeño de las funciones del puesto objeto del proceso selectivo así como otras competencias personales requeridas: capacidad de negociación, dotes organizativas, sentido de la responsabilidad, iniciativa, capacidad de comunicación y de trabajo en equipo, además del conocimiento del ámbito de trabajo de la Asociación.

Tras las entrevistas, se notificará a los candidatos entrevistados la decisión del comité de selección.

COMITÉ DE SELECCIÓN.

Estará constituido por miembros de la Junta Directiva de la Asociación y el equipo técnico de la Asociación.

Tras el cierre del plazo de presentación y la revisión de todas las propuestas recibidas, ya podemos anunciar las doce fotografías selecionadas en el concurso “Recrea tu pueblo”, una iniciativa creada  por ADRI Ribera del Duero burgalesa con la financiación de SODEBUR.

La selección ha sido realizada por un jurado compuesto por técnicos de la asociación quienes han evaluado cada obra atendiendo a su calidad técnica, la fidelidad con la fotografía original, la escenografía, el vestuario y la creatividad en la reinterpretación de las fotografías .

Estas son las doce fotografías seleccionadas que formarán parte del Calendario ADRI Ribera del Duero Burgalesa 2026 y también se integrarán en la exposición itinerante “Recrea tu pueblo”, que recorrerá diversos municipios de la comarca a lo largo del próximo año.

Tórtoles de Esgueva. Cuando la mirada cambia, Sira Martín Hebrero. En agosto de 1979, un padre capturó a su hija de un año en el Puente Nuevo de Tórtoles de Esgueva, símbolo de los paseos y la vida familiar. 46 años después, la hija toma la fotografía desde la perspectiva adulta, mostrando cómo cambia la mirada y la vida transcurre en el mismo lugar.

Financia:

LA ADRI Ribera Te invita a ser jurado de los mejores 5 postres de nuestra comarca.

Las plazas son limitadas y se atenderán por orden de inscripción.

¡Inscríbete aquí!

El Domingo 9 de noviembre 200 personas podrán degustar los mejores postres de nuestra tierra de manera totalmente gratuita y disfrutando del mejor de los escenarios, el claustro del monasterio de La Vid.

La jornada será amenizada con música además de la visita a la iglesia del monasterio, completando un concurso en el que se elegirá el que será el próximo referente culinario de la Ribera del Duero Burgalesa. La receta ganadora será facilitada a todos los restaurantes y obradores, y se realizará una campaña de promoción para que dicho postre se una al lechazo y el vino, en el imaginario popular, como nueva referencia gastronómica de la zona.

Los cinco finalistas son los siguientes:

• Monalisa Gastrobar, con su creación “Dulce otoño”.
• El 51 del Sol, con una propuesta titulada “Pan, vino y queso… saben a beso”.
• Pastelería Tudanca, con su sugerencia “Decantación de chocolate”.
• Bar-restaurante Kotarr, y su idea “Mochi de vendimia”.
• La casa de Aza, con una receta llamada “Entre uvas y queso”.

El programa provisional del evento será el siguiente:

• 11:00-11:30h: recepción del público y entrega de acreditaciones.
• 11:30h: comienzo de la cata popular.
• 12:30h: fin de la cata y conteo de votos.
• 13:00h: anuncio del ganador/a y fin de fiesta.

La finalización del programa se ha materializado con las certificaciones de pago final de cinco inversiones en nuestro territorio. Tres de ellas se certificaron en el mes de julio, mientras que las dos últimas lo hicieron en septiembre. Con estas certificaciones, concluye oficialmente este programa de apoyo al desarrollo local.

Estas iniciativas, impulsadas por emprendedores de nuestra comarca, han recibido un total de 618.634,65 euros en ayudas, tras haber completado con éxito las actuaciones para las que se solicitó el apoyo.

Esta nueva tanda de ayudas gestionadas por la ADRI Ribera del Duero Burgalesa pone de manifiesto una vez más el papel estratégico del programa LEADER en la dinamización del entorno rural. Un programa que impulsa la innovación empresarial y contribuye al fortalecimiento del tejido social en la comarca.

Con esta intervención se da un paso más hacia objetivos clave como la fijación de población, la mejora de los servicios en el medio rural y la diversificación de la economía local, elementos esenciales para garantizar un desarrollo sostenible en esta zona de la provincia de Burgos.

Aquí un breve resumen:

• Modernización la Parada del Cid en Espinosa de Cervera.

El proyecto consiste en la modernización de las instalaciones para un mayor aprovechamiento y productividad, con la mejora en la iluminación y ajardinamiento exteriores, mejora de las instalaciones del bar, colocación de sistemas de ahorro de agua en baños públicos…..Con estas actuaciones mejorara la productividad, ya que se ahorrará tiempo y mejorará la seguridad y bienestar de los clientes.

Más información:

Nacimiento Rio Esgueva, S.L. C/ San Ginés s/n. 09610 Espinosa de Cervera Tfno. 699 529338

www.laparadadelcid.com

• Nave almacén para servicios agrícolas. en Nava de Roa.

La sociedad promotora proyecta la ejecución de una nave almacén para el traslado de la empresa dentro del mismo municipio, mediante la urbanización exterior de toda la parcela donde se emplazará la nave y se ubicarán las instalaciones necesarias para el desarrollo de la actividad (lavadero, depósitos de combustible, depuración…). Con la ejecución de estas inversiones se espera conseguir una mejora en las condiciones de trabajo del personal que repercutirá directamente en el aumento de la productividad y en el crecimiento de la empresa a largo plazo.

Más información:

Castilla Servicios Agrarios S.L. C/ Sta. María del Campo, 4. 09 Tfno. 947550000

www.castilla servicios agrarios

• Adquisición de carretilla CAT en Bodegas y Viñédos Monteabellón S.L. en Nava de Roa.

Se ha adquirido una carretilla elevadora CAT como parte del proceso de modernización de las operaciones en la bodega. Esta nueva maquinaria permitirá mejorar significativamente la productividad en la carga de camiones y en el movimiento de pallets, así como optimizar los procesos de embotellado y llenado de barricas. Gracias a su incorporación, se logrará una reducción en los tiempos de ejecución de diversas tareas, contribuyendo así a una mayor eficiencia operativa.

Más información:

Bodegas y Viñedos Monteabellón S.L. C/ Calvario s/n. Nava de Roa. Tfno. 947 550000

• Reforma y ampliación de Restaurante, en Fuentespina.

El proyecto consiste en la reforma y modernización del restaurante existente, incluyendo la modificación de las instalaciones actuales. El objetivo es mejorar la imagen del establecimiento, ampliar la capacidad de la zona de comedor incrementando el número de plazas disponibles y mejorar la confortabilidad del espacio. Asimismo, se contempla la adaptación de la accesibilidad del local para dar cumplimiento a la normativa vigente.

Más información:

Centro de Viajeros S.A. N1. Km 153. 09471 Fuentespina

https://grupotudanca.com/

• Nave comercial y almacén de materiales de construcción en Roa.

La presente inversión tiene como objetivo la construcción de una nave destinada a la venta y almacenamiento de material de construcción. Con esta actuación se busca la creación de un nuevo centro comercial que dé servicio a la zona de Roa y su entorno, respondiendo a la elevada demanda existente tanto por parte de clientes particulares como profesionales del sector. Esta iniciativa se enmarca dentro de la política empresarial de adaptación continua al mercado, que la empresa ha mantenido a lo largo del tiempo, ajustándose a las necesidades y tendencias del sector de la comercialización de materiales de construcción.

Más información: 

Grupo Dismar Duero S.L. C/ El Molino, 1. Roa de Duero.

www.bigmat.es

Un total de once proyectos han culminado con éxito sus inversiones en el territorio de la Ribera del Duero Burgalesa gracias al respaldo del programa LEADER. Estas iniciativas, impulsadas por emprendedores y entidades locales, han recibido en conjunto 295.237,29 euros en ayudas, tras haber completado las actuaciones para las que se solicitó el apoyo.

Esta nueva tanda de ayudas gestionadas por la ADRI Ribera del Duero Burgalesa demuestra una vez más el papel estratégico del programa LEADER en la dinamización del entorno rural, fomentando tanto la innovación empresarial como el fortalecimiento del tejido social en la comarca.

Con esta intervención, se avanza en el objetivo de fijar población, mejorar los servicios en el medio rural y diversificar la economía local, clave para el desarrollo sostenible de esta zona de la provincia de Burgos. Aquí un breve resumen:

• Adquisición de máquina vendimiadora para mejorar la productividad de Castilla Servicios Agrarios S.L, en Nava de Roa.

El proyecto consiste en la adquisición de una máquina vendimiadora, que permitirá seguir modernizando los servicios vitivinícolas que viene realizando la empresa desde su creación. Mejorando la productividad en época de vendimia y optimizando el trabajo de recogida de uva a través de una vendimia mecanizada.

Más información:

Castilla Servicios Agrarios, S.L. C/ Sta. María del Campo, 4. 09318 Nava de Roa Tfno. 947 550000

www.castillaserviciosagrarios.com

• Adquisición de despalilladora para Bodegas Valparaíso S.L.U. en Quintana del Pidio.

El proyecto consiste en modernizar la bodega, con equipos modernos, más eficientes técnica y energéticamente que los actuales, capaces de mejorar la productividad de las labores que se llevan a cabo en Bodegas Valparaíso.

La nueva máquina permitirá la ejecución de la tarea en menor tiempo y de forma más óptima, consumiendo menos recursos y facilitando el trabajo de los empleados.

Más información:

Bodegas Valparaíso, S.L.U. Paraje los Llanillos, s/n – 09370 Quintana del Pidio. Tfno. 947 545286

www.bodegasvalparaiso.com

• Instalación de pérgola en plaza exterior en La Casona de La Vid, S.L. en La Vid.

La intervención consiste en la instalación de una pérgola para cubrir el patio interior, donde se celebran eventos de todo tipo, con el objetivo de seguir mejorando la calidad de los servicios y optimizar el uso de las instalaciones. Esta iniciativa responde a la necesidad de contar con un espacio funcional y protegido para la celebración de eventos durante todo el año, independientemente de las condiciones climáticas.

La instalación de la pérgola supone un paso importante hacia una mayor eficiencia, rentabilidad y fidelización de los clientes.

Más información:

La Casona de La Vid, S.L. C/ Camino Real, 3 – 09471 La Vid y Barrios. Tfno. 947 530434

https://www.hotelellagardeisilla.com/la-casona-de-la-vid/

• Acondicionamiento de acceso para Colegio Seminario San Gabriel, en La Aguilera.

El presente proyecto tiene como objetivo principal el acondicionamiento integral del acceso al centro educativo, con el fin de mejorar la seguridad, accesibilidad y funcionalidad del entorno para todos los usuarios: alumnos, personal docente, autobuses escolares y vehículos particulares.

Las actuaciones contempladas en este proyecto incluyen, asfaltado del vial de acceso, creación de aceras peatonales, canalización  e instalación de alumbrado eficiente y colocación de farolas. Este proyecto responde a la necesidad de dotar al entorno escolar de unas infraestructuras adecuadas que favorezcan el acceso seguro y ordenado al centro.

• Instalación fotovoltaica de autoconsumo en Bodega Santa Ana, en Peñaranda de Duero.

Bodega Santa Ana ha puesto en marcha un proyecto de instalación fotovoltaica para autoconsumo sin excedentes. Esta actuación responde a una estrategia global orientada a la mejora del desempeño energético y ambiental en todo el ciclo de elaboración del vino.

La instalación, compuesta por módulos fotovoltaicos e inversor con una potencia total de 61 Kw, permitirá cubrir una parte significativa de la demanda energética de la bodega, especialmente durante los meses de mayor radiación solar, que coinciden con el periodo de mayor actividad en campo y bodega. Al tratarse de un sistema de autoconsumo sin vertido a red, toda la energía generada se destina directamente a abastecer las necesidades internas, reduciendo así la dependencia de la red eléctrica convencional.

• Adquisición retrocargadora + martillo hidráulico para Transportes y Construcciones BLASGON S.A. en Fresnillo de las Dueñas:

La inversión de esta empresa, ubicada en Fresnillo de las Dueñas, estaba enfocada a la modernización de la maquinaria de la compañía , digitalizando los procesos para mejorar la productividad y cumplir su objetivo “reduzco” dentro de su objetivo de reducción de la huella de carbono para la reducción de emisiones y mejora del impacto medioambiental.

Particularmente, se centró en la adquisición de una retrocargadora y un martillo hidráulico.

Más información: www.blasgon.es

• Incorporación de maquinaria para RIBSA S.A. en Huerta de Rey

El proyecto de Ribsa, S.A, ubicado en la localidad de Huerta de Rey, consistía en la incorporación de nueva maquinaria a la línea de producción de bobinas para incrementar la capacidad productiva. El proyecto consiste en la incorporación de dos máquinas laminadoras de roscas para mejora e incremento de la productividad, disminuyendo a su vez el coste eléctrico total, consiguiendo una mayor competitividad y posicionamiento en su sector.

Más información en https://ribsa.com/

• Adquisición de astilladora y pala cargadora para HIJOS DE TOMÁS MARTÍN S.L, en su centro de Huerta de Rey.

La sociedad Hijos de Tomás Martín, S.L. se dedica a la primera transformación de la madera, convirtiéndose con el paso de los años en una empresa puntera en el sector. Gestiona uno de los mayores aserraderos de transformación de madera y, en la última década, ha llevado un proyecto de valorización de los subproductos forestales que permiten el aprovechamiento integral de la madera, ampliando su capacidad productiva. 

Este proyecto consiste en la adquisición de una astilladora y una pala cargadora con el fin de continuar con la mejora de la capacidad de productividad de la empresa.

Más información:

Hijos de Tomás Martín, S.L. – Barrio Doña Santos (Arauzo de Miel)

Tfno. 947 388 078 – web: www.maderashtm.com

• Construcción de pista de mini-fútbol sala en Villatuelda.

Este proyecto, fomentado desde el Ayuntamiento de Villatuelda, consistía en la construcción de una pista de mini fútbol sala, para el acceso a nuevas instalaciones deportivas y convertirse en un nuevo elemento para el fomento de la actividad turística y la oferta deportiva.

Como resultado se esperaba, además, el aumento del bienestar comunitario de la población del municipio y de la comarca en general, con un punto que permite realizar este deporte.

Más información en ayuntamientodevillatuelda.es

• Mobiliario para la casa consistorial de Gumiel de Mercado

La actuación consiste en dotar a la casa consistorial de Gumiel de Mercado de mobiliario para su archivo, optimizando su aprovechamiento, además de mobiliario para el salón de plenos de la Corporación.

Más información en Más información en ayuntamientodegumieldemercado.es

• Video promocional de Roa de Duero

El proyecto consiste en promocionar los recursos turísticos de Roa, su patrimonio, su historia, su cultura y tradiciones, su gastronomía… con el fin de atraer más visitantes y generar riqueza y desarrollo en toda la Ribera del Duero. A través de este video se aumentará la visibilidad y se captará la atención de nuevos visitantes.

Más información en https://www.youtube.com/watch?v=nscFbW8Owy0

Se buscan proyectos entre Asociaciones y Ayuntamientos para apoyar a la contratación de servicios externos por terceros para el desarrollo de proyectos de interés en la Ribera del Duero Burgalesa. Este apoyo es incompatible con otras subvenciones, ayudas, ingresos o recursos para la misma finalidad procedentes de otras Administraciones o entes públicos o privados, nacionales, de la Unión Europea o de organismos internacionales, por cubrir ésta el total del coste económico de la actividad subvencionada.

Desde la asociación se está buscando colaborar con posibles proyectos territoriales, proyectos que deberán ser ejecutados antes del 1 de diciembre de 2025.

Todas aquellas Asociaciones y Ayuntamientos que puedan tener un proyecto en esta zona, y crean encajar, podrán presentar su solicitud.

De manera obligatoria, deberán presentar su candidatura junto con la siguiente documentación requerida, remitida a ADRI R.D.B. en el correo electrónico temp@riberadeldueroburgalesa.com con el asunto “Proyectos Territoriales 2025”:

. Ficha resumen Adjunta cumplimentada (Modelo 1.2 Obligatorio).

No se aceptarán solicitudes que no estén debidamente rellenadas, presentadas por otra vía o que se presenten fuera de plazo o sin el asunto literal referido arriba.

El plazo límite de presentación es el 10 de julio de 2025, a las 12:00 h.

4 premios de 1.000,00€ que se harán entrega a los proyectos seleccionados entre las empresas de la Ribera del Duero Burgalesa que se han presentado.

El pasado lunes 23 de junio, terminó el plazo de presentación de los proyectos. En esta edición se ha contado con un jurado de primera línea, apostando por las entidades relevantes de nuestra zona, dada su amplia experiencia y conocimiento en la materia. Estas entidades han sido ASEMAR, JEARCO, Colegio San Gabriel, ADRI R.D.B. y CaixaBank.

Se han presentado proyectos muy diversos. Entre los factores que se han tenido en cuenta para la valoración han estado el  riesgo de despoblación, el grado de concreción y consistencia del plan de negocio, el carácter innovador del producto y/o servicio, el impacto social y potencial de creación de empleo en municipios de escasa población, el potencial de desarrollo, crecimiento o réplica, el nivel de implicación real del equipo emprendedor y la viabilidad y sostenibilidad económica del proyecto, así como la implicación de otros agentes financiadores.

Todos los proyectos presentados han consistido en ideas innovadoras, apostando por ampliar y reinventado su modelo de negocio, la mayoría de ellos no solo ofreciendo cobertura de servicios en su localidad, si no ampliando a otros municipios con menos medios y más despoblación, favoreciendo así el crecimiento en todo el territorio.

Tras un análisis exhaustivo de cada proyecto, los ganadores de esta edición son:

• EXCELVID, S.L.

Candidatura presentada por Eduardo y Rodrigo Casado.

• PESCADERÍA EL NIÑO.

Candidatura presentada por Jonathan del Álamo Aparicio.

• COMERCIAL ALTOESGUEVA, S.L.

Candidatura presentada por Marina Lázaro Sanz.

• NATURFERA

Candidatura presentada por Raquel Camarero Briones.

Estos proyectos han sido presentados en su mayoría por jóvenes emprendedores, que apuestan por el emprendimiento rural, no solo en su población si no en toda la Ribera del Duero Burgalesa. Como nuestros ganadores, con proyectos como el de Eduardo y Rodrigo, con EXCELVID, S.L.  desde Villalba de Duero, que ofrecen un modelo diferente de vendimia mecanizada para nuestros pueblos, mezclando tecnología en una labor tradicional, consiguiendo así agilizar el proceso y ser más eficientes, encargándose de una gestión integral de todo el proceso de la vendimia, desde su recogida hasta su transporte; o Jonathan, desde PESCADERÍA EL NIÑO, que opta por abastecer de producto fresco a nuestra Ribera del Duero, pasando de un negocio familiar tradicional a la  innovación  con una forma de venta diferente,  con un punto de venta móvil a parte de puntos  fijos, permitiendo, así, llegar a más sitios,  y prestando servicio a nuestros pueblos del entorno, de una forma tradicional pero con todas las garantías actuales; más de una empresa familiar de toda la vida con el cambio generacional se ha reinventado ofreciendo un nuevo modelo de negocio, empresas de crianza ganadera y producción de lácteos, ofrecen ahora talleres de elaboración de quesos, y visitas con encanto a sus instalaciones, como nos ha presentado Marina de COMERCIAL ALTOESGUEVA, S.L. desde Oquillas, o proyectos tan innovadores y diferentes como el de Raquel Camarero desde NATURFERA, que se dedica a la cría de lombriz para la producción de fertilizante natural y de productos para el cultivo sostenible en la Ribera.

Aparte de nuestros ganadores, se han presentado proyectos que dan servicio rural de montaje de muebles, de reparaciones, construcción y reformas, empresas de recolectores, transformadores y distribuidores de producto natural de la zona, incluso un atelier floral, que fomenta el vínculo de la naturaleza y el territorio a través de talleres y experiencias.

Todos los ganadores además de recibir este apoyo económico, también formaran parte de un plan de visibilización y divulgación del proyecto, así como del programa de mentorización y acompañamiento personalizado, en colaboración con mentores especialistas voluntarios de la Asociación de Voluntarios de CaixaBank.

Pasarán a la siguiente fase del programa reto Tierra de Oportunidades, junto con los demás premiados de los distintos territorios de Castilla y León, en total 36 emprendedores que participarán después en el concurso El reto de Tierra de Oportunidades, con más de 175 proyectos de todo el país.

El reto demográfico es cosa de todos, como dice el lema del programa Tierra de Oportunidades; y más en Castilla y León, donde el 82% de los 2.248 municipios de nuestra Comunidad tienen menos de 500 habitantes, y el 97% menos de 5.000 habitantes.

CaixaBank continúa consolidando su papel como agente activo en la transformación de los territorios rurales, impulsando el talento, la innovación y el desarrollo económico en aquellas zonas donde más se necesita.

Desde ADRI R.D.B. queremos daros las gracias a todos, y os animamos a seguir con vuestro emprendimiento en la Ribera del Duero Burgalesa. Por nuestra parte, nosotros seguiremos ayudando a que proyectos como los vuestros sigan adelante.

Damos las gracias también, como en otras ocasiones, a CaixaBank, por contribuir a que este proyecto sea posible. Una oportunidad única para poder dar visibilidad a todos aquellos emprendedores del medio rural de la Ribera del Duero Burgalesa, con el objetivo de apoyar el emprendimiento, crear empleo y ofrecer oportunidades de futuro en nuestro entorno.

Estamos deseando que llegue la próxima convocatoria y sigamos avanzando juntos, que esta alianza de CaixaBank y ADRI R.D.B., siga consolidándose para seguir impulsando el emprendimiento de nuestra zona. Otro gran paso adelante para el desarrollo de nuestro territorio.

Las asociaciones ECOADAPTA, CRESOL y LOWCARBON Economy junto con el Grupo de Acción Local A.D.R.I Ribera del Duero Burgalesa,  han lanzado EMPODERA: empleo verde y mujeres promoviendo oportunidades en el desarrollo rural y ambiental, un innovador proyecto que busca mejorar las competencias para el empleo verde en municipios rurales con riesgo de despoblación, con un enfoque especial en el empoderamiento de la mujer emprendedora como referente.

EMPODERA, que está cofinanciado por el FSE+ a través del Programa Empleaverde+ de la a Fundación Biodiversidad del Ministerio para la Transición Ecológica y el Reto Demográfico, se implementa principalmente en tres regiones rurales de España particularmente afectadas por la despoblación: Alto Palencia y Alto Mijares (Castellón), Ribera del Duero Burgalesa (Burgos) y Guadalhorce (Málaga). No obstante, el proyecto extiende su invitación a participantes de cualquier otra región rural que cumplan con el perfil definido, enriqueciendo así la diversidad y el alcance de la iniciativa.

El objetivo general de EMPODERA es claro, promover la participación activa de las mujeres en el ámbito del empleo verde en zonas rurales, al tiempo que se trabaja con todas las personas de la comunidad, con especial atención a aquellas en situación de vulnerabilidad. Para lograrlo, se han definido cinco objetivos específicos:

1. Mejorar las competencias y conocimientos verdes de profesionales con educación académica superior en sectores clave como la comunicación, educación, dinamización y participación.
2. Desarrollar habilidades verdes para trabajadores y futuros empleados en el sector agrícola y de restauración ecológica.
3. Impulsar el liderazgo de mujeres rurales trabajadoras en sectores verdes, convirtiéndose en referentes y embajadoras.
4. Crear una comunidad de práctica interregional, centrada en la mujer emprendedora verde, para el intercambio de experiencias y conocimientos.
5. Acompañar y mentorizar a personas que deseen profundizar en el empleo verde como agentes multiplicadores para la adaptación al cambio climático en sus comunidades.

Para alcanzar estos objetivos, EMPODERA ha puesto en marcha un programa integral de actividades que giran en torno a la Restauración Ecológica, buscando promocionar el empleo mediante la recuperación de ecosistemas degradados a través de soluciones basadas en la naturaleza y procesos agroecológicos. Las acciones incluyen:

• Acciones de Formación: Se llevarán a cabo 27 acciones formativas en las tres regiones piloto, dirigidas tanto a personas empleadas como desempleadas, con el objetivo de que 240 participantes mejoren sus capacidades, priorizando la participación femenina (60%). Las formaciones se centrarán en áreas clave para el empleo verde.
• Comunidad de Práctica: Se desarrollará una plataforma online para facilitar el intercambio de experiencias, el acceso a recursos y la colaboración. Además, se organizará un encuentro nacional de networking donde mujeres rurales líderes en el sector verde serán las protagonistas e impulsarán la creación de redes.
• Acompañamiento y Mentorización: Se ofrecerá apoyo individualizado en cada región para aquellas personas que deseen avanzar en el desarrollo de empleos verdes, fomentando su rol como agentes de cambio.

EMPODERA pretende generar un impacto significativo en las comunidades rurales, promoviendo la igualdad de género, fortaleciendo competencias cruciales para la adaptación al cambio climático y creando valiosas redes de colaboración entre regiones y actores del sector verde. Este proyecto quiere transformar vidas y construir un modelo inclusivo y sostenible para el futuro del desarrollo rural en España.

“Este proyecto se desarrolla con la colaboración de la fundacion-biodiversidad.es/, del Ministerio para la Transición Ecológica y el Reto Demográfico, a través del Programa empleaverde.es/, y se cofinancia por la Unión Europea por el FSE+ (Fondo Social Europeo Plus)”.

Preinscríbete en los cursos en el siguiente formulario, https://forms.gle/CZu35Gzcf7HWVkdU8

A continuación, puedes encontrar más información sobre el Fondo Social Europeo (FSE+) y la ayuda proporcionada a través de los siguientes enlaces:

• https://european-social-fund-plus.ec.europa.eu/es
• https://european-union.europa.eu/index_es
• https://www.fondoseuropeos.hacienda.gob.es/sitios/dgfc/es-ES/ipr/Paginas/inicio.aspx
• https://fundacion-biodiversidad.es/
• https://empleaverde.es/

Se abre nueva convocatoria para emprendedores dentro del proyecto Tierra de Oportunidades 2025. ADRI Ribera del Duero Burgalesa junto con CaixaBank, organizan la convocatoria Tierra de Oportunidades 2025 para apoyar iniciativas y proyectos de emprendimiento empresarial en cualquiera de los sectores o actividades económicas de la comarca de la Ribera del Duero Burgalesa, con el objetivo de favorecer la creación de empleo, la fijación de población en el territorio y potenciar la cultura emprendedora.

La ADRI Ribera del Duero Burgalesa, con apoyo y colaboración de CAIXABANK pone en marcha de nuevo en el año 2025, el programa Tierra de Oportunidades en el territorio del sur de Burgos, una iniciativa que quiere impulsar y apoyar el emprendimiento rural y la creación de empleo, al mismo tiempo que contribuye a detener la creciente despoblación de los núcleos rurales.

El convenio firmado entre ambos tiene el objetivo de impulsar la creación de empleo a través de dos líneas de actuación:

• Ayudas directas a emprendedores rurales que participarán luego de una comunidad formativa y unos premios nacionales.
• Programa formativo y de tutelaje que incentive el emprendimiento rural y asiente población.

Entrega de premios del proyecto Tierra de Oportunidades en el año 2023, en el Centro Cultural de Fresnillo de las Dueñas.

¡Impulsa tu negocio Rural! Un paso adelante en el desarrollo de tu proyecto. Obtener financiación y publicidad con 4 premios de junio.

El convenio de colaboración incluye el lanzamiento de una convocatoria a emprendedores de la comarca, entre los que se elegirán a 4 proyectos de emprendimiento con un modelo de negocio sostenible ubicados en el territorio rural de la ADRI Ribera del Duero Burgalesa.

Tierra de Oportunidades es un programa de Acción Social CaixaBank que nace con el objetivo de apoyar el emprendimiento, crear empleo y ofrecer oportunidades de futuro al entorno rural. La entidad quiere ayudar directamente a emprendedores rurales con proyectos en funcionamiento, detectando su potencial y necesidades, y ofreciéndoles ayuda económica, formación y acompañamiento.

Para llegar a estas iniciativas de emprendimiento, CaixaBank ha creado alianzas con ADRI Ribera del Duero Burgalesa, conocedor del tejido económico de las comarcas, para ayudar directamente al emprendedor rural, detectar sus necesidades y ofrecerle formación y ayudas económicas.

Una oportunidad única para poder dar visibilidad a todos aquellos emprendedores del Medio Rural de la Ribera del Duero Burgalesa.

Si eres Dueño de un negocio Rural en la Ribera del Duero Burgalesa y tienes una idea que puede trasformar tu empresa, fomentar la economía local y que contribuya a tu territorio, ¡¡esta es tu oportunidad!!

Todas tus ideas son Bienvenidas.  ¡Preséntanos tu Proyecto!, nosotros contribuiremos hacer tu sueño realidad.

Esta Convocatoria seleccionará Cuatro Proyectos que recibirán los siguientes reconocimientos:

• Apoyo Económico de 1.000 euros netos a su iniciativa.
• Plan de Visibilización y divulgación del proyecto.
• Clasificación para la fase nacional del programa Tierra de Oportunidades. Que le dará opción a
• Optar a ser uno de los 20 clasificados para El reto final de Tierra de Oportunidades.

Quién puede presentarse.

La convocatoria se dirige a proyectos de emprendimiento con un modelo de negocio sostenible que se hayan establecido, a través de la venta de bienes o la prestación de servicios, en la comarca de la Ribera del Duero Burgalesa.

Requisitos.

• Forma jurídica de autónomos o de figura societaria.

• Residir y tener actividad en un municipio de la Ribera del Duero Burgalesa con una población inferior a 5.000 habitantes. (o hasta 10.000 habitantes si no hubiera concurrencia de proyectos en municipios de menos de 5.000 habitantes).

• Actividad económica ya iniciada, sin límite de antigüedad de constitución, pero que contemple una nueva inversión, el lanzamiento de un nuevo bien o servicio, la reorientación del negocio (ampliación o diversificación) en los últimos dos años, desde mayo de 2023.

• Facturación inferior a 300.000 euros y hasta 10 empleados en el ejercicio fiscal cerrado en el año 2024.

Documentación.

De manera obligatoria, se deberá presentar la siguiente documentación, remitida al GDR en el correo electrónico temp@riberadeldueroburgalesa.com con el asunto “Tierra de Oportunidades Ribera 2025”:

• Ficha resumen de principales datos del proyecto de emprendimiento.(Según modelo obligatorio2.1)
• Plan de negocio resumido del proyecto de emprendimiento que deberá contener, como mínimo:
  • Datos del promotor y del equipo, estrategia, propuesta de valor, mercado, segmento de clientes y cronograma. (Modelo Opcional 2.2)
  • Resumen del plan de comunicación y marketing, del plan de operaciones y actividades.
  • Plan financiero (inversiones, ingresos y gastos). (Modelo Opcional 2.3)
  • Currículum vitae del equipo emprendedor.
  • Documento oficial que acredite el alta de actividad (modelo 036, alta en autónomos, presentación IVA trimestral…) y los ingresos del ejercicio fiscal cerrado en 2024.
  • Resumen del plan de comunicación y marketing, del plan de operaciones y actividades.

• Además de la documentación obligatoria, se podrá aportar otra documentación no obligatoria    que será tenida en cuenta en la valoración de las candidaturas.

Proceso de solicitud.

Las candidaturas deberán ser remitidas por correo electrónico a ADRI Ribera del Duero Burgalesa, al siguiente correo electrónico: temp@riberadeldueroburgalesa.com con el asunto “Tierra de Oportunidades Ribera 2025”

El plazo de presentación de solicitudes será desde el 6 de junio del 2025 y finalizará el 23 de junio de 2025, a las 14:00 h.

No se aceptarán solicitudes que no estén debidamente rellenadas, presentadas por otra vía o que se presenten fuera de plazo o sin el asunto literal referido arriba.

Valoración.

En aquellas solicitudes que se cumplan los requisitos solicitados, se valorarán favorablemente:

• Localidades con mayor riesgo de despoblación

•  Grado de concreción y consistencia del plan de negocio.

• Carácter innovador del producto y/o servicio.

• Impacto social y potencial de creación de empleo en municipios de escasa población.

• Potencial de desarrollo, crecimiento o réplica.

• Nivel de implicación real del equipo emprendedor.

• Perfil y trayectoria del equipo emprendedor.

• Viabilidad y sostenibilidad económica del proyecto, implicación de otros financiadores.

Desde la ADRI Ribera del Duero Burgalesa se vuelve apostar para contribuir en modelos de negocio para que puedan ponerse en marcha, animando a participar a todas aquellas personas que tengan en mente emprender en el medio rural a que aprovechen esta nueva oportunidad en la que no sólo se les ayudará a construir sus modelos de negocio para que puedan ponerlos en marcha, sino porque podrán optar a alguno de los cuatro premios económicos de 1000€, un impulso que les puede resultar muy importante en su nueva etapa.     

Proyecto que se complementa con formación al emprendimiento.

Por otro lado, se está trabajando en un proyecto formativo innovador que acelere los proyectos de emprendimiento de la zona rural del Sur de Burgos, entendiendo como tal el territorio que abarca la Ribera del Duero Burgalesa.

En estas áreas tanto CaixaBank como ADRI Ribera del Duero Burgalesa ya tienen experiencia. Recordemos que en anteriores ocasiones se llevó a cabo el proyecto GOTEO en 2020, como una nueva vía para impulsar proyectos de modo colaborativo; el Rural Talent en 2022, una innovadora maratón donde, además de recibir apoyo en la financiación de proyectos, se premió con talleres innovadores y formación; Tierra de Oportunidades 2023, una maratón de emprendimiento, formación, exposiciones y,  como no, apoyo financiero para proyectos;  y, ahora, tierra de Oportunidades 2025, donde nuevamente se premia el crecimiento de emprendedores del medio rural.

 Y seguiremos trabajando para poder, año tras año, ir de la mano para crear proyectos que nos ayuden a crecer en toda la Ribera de Duero Burgalesa.

¡Recuerda!

Plazo de presentación

El plazo de presentación de solicitudes será desde el 6 de junio del 2025 y finalizará el 23 de junio de 2025, a las 14:00 h.

El fallo de la convocatoria se realizará antes del 27 de junio de 2025.

Las candidaturas deberán ser remitidas por correo electrónico a ADRI Ribera del Duero Burgalesa, al siguiente correo electrónico: temp@riberadeldueroburgalesa.com con el asunto “Tierra de Oportunidades Ribera 2025”

• Se ofrece contrato laboral según Convenio actual de Oficinas y Despachos de Burgos, NIVEL XI. 19.924,52 € brutos anuales.

Requisitos Mínimos

• Mayoría de edad estando en posesión  del carnet de conducir tipo B. y disposición de vehículo.
• Capacidad de comunicación, don de gentes y experiencia en hablar en público.
• Conocimientos legales básicos.
• Afinidad por redes sociales, gestión de páginas de Facebook y desarrollo web.
• Conocimientos de la ley de voluntariado.
• Ordenado, y conocimientos de Office. Proactividad, capacidad de trabajo en grupo y autónomo.
• Conocimientos de historia e interpretación histórica o cultural.

Requisitos Deseables

• Experiencia demostrable en tramitación de subvenciones.
• Experiencia en trabajo por objetivos.
• Experiencia de redacción de convenios/contratos/etc.
• Experiencia en desarrollo y ejecución de proyectos.
• Experiencia de WordPress como redactor.
• Experiencia en redacción de notas de prensa.
• Experiencia en justificación de subvenciones (excluidas subvenciones y ayudas para particulares).
• Pertenencia presente o pasada, de forma activa y demostrable, a ONG’s/ Scouts/ proyectos de voluntariado, etc.

Convocatoria y modelo de solicitud: https://riberadeldueroburgalesa.com/wp-content/uploads/2025/03/0.-AUX.-VOLUNTARIADO-OFERTA-EMPLEO.docx

Después de la ejecución de las inversiones para la que se solicitaron la ayuda, los dos promotores han terminado sus proyectos, consiguiendo la obtención de la ayuda LEADER. El total de estas ayudas ha sido de 46.556,64 euros. Aquí un breve resumen de la intervención:

• Ampliación de cubierta y cerramiento del patio polideportivo del centro escolar CRA Siglo XXI, en Gumiel de Mercado.

Este centro escolar disponía de un patio parcialmente cubierto, siendo el único recinto cubierto disponible para el juego y prácticas deportivas, que además se emplea puntualmente para celebraciones populares y actuaciones musicales o teatrales.

Con este proyecto se ha logrado mejorar sustancialmente las características del patio mediante la ampliación de su cubierta y el cerramiento lateral de su ala oeste, con la que se consigue disponer además de un recinto polideportivo cubierto, de un espacio multiuso para la celebración de actos culturales y populares. Se logra un uso y aprovechamiento óptimo del patio cualesquiera sean las condiciones climatológicas.

Más información:

Ayuntamiento de Gumiel de Mercado. Plaza San Pedro, 1. Tfno. 947 545036

• Modernización de bodega de elaboración de vino para mejora de la productividad de Pago de los Capellanes, S.A. en Pedrosa de Duero.

El proyecto consiste en la implantación de un sistema de control del llenado y etiquetado, así como de la trazabilidad del producto terminado mediante la incorporación de cámaras inteligentes y de procesado de datos. Ambos sistemas están dotados de una parte de hardware y de otra de software, así como la parte de instalación y puerta en marcha, necesaria para la optimización y adaptación del producto a la industria.

Más información:

Pago de los Capellanes, S.A. Camino de la Ampudia, s/n – 09314 Pedrosa de Duero. Tfno. 947 53 00 68

www.pagodeloscapellanes.com